陜煤研究院作為集團公司科技創(chuàng)新板塊的主力軍，始終聚焦集團戰(zhàn)略目標和轉型升級，堅持以市場需求、效率效益為導向，將經(jīng)營理念貫穿至科技創(chuàng)新全過程。

聚焦服務主業(yè)，全力支撐集團產業(yè)轉型

研究院作為陜煤自己的企業(yè)研究院，主陣地就在陜煤，始終堅持以“支撐集團主業(yè)發(fā)展”和“培育集團戰(zhàn)略新興產業(yè)”為主線，高水平打造原創(chuàng)技術培育、應用技術開發(fā)及其成果轉化與應用平臺，初步建立起面向四個領域、十四個方向支撐的技術體系。

長期以來，研究院立足集團主業(yè)，將煤炭、化工、鋼鐵、電力等實體產業(yè)需要解決的行業(yè)難題與技術瓶頸作為發(fā)揮專長、攻堅克難的主戰(zhàn)場，把積累的技術優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢服務于集團戰(zhàn)略和發(fā)展大局上，深度融入集團整體產業(yè)體系，不斷探索適合陜煤需求、凸顯企業(yè)優(yōu)勢的科技產業(yè)化道路。

截至目前，已累計獲得省部級科學技術獎38項，申請專利1300余件（PCT國際專利2件），2021年榮獲全國知識產權系統(tǒng)先進集體、陜西省知識產權示范企業(yè)。

圍繞效率提升，積極開展科技創(chuàng)新體制機制改革

深入開展國資國企改革，全力搶抓“科改示范行動”歷史機遇，圍繞治理機制等6個方面，制定實施了涵蓋56項改革任務的綜合改革方案。在持續(xù)推動“科改示范行動”走深走實的基礎上，系統(tǒng)謀劃、大膽探索新一輪改革提升行動，圍繞產業(yè)結構調整等8個方面，部署了37項重點改革任務，僅用兩年時間實現(xiàn)了國務院國資委“科改示范企業(yè)”評估從“優(yōu)秀”到“標桿”的提檔升級。

研究院將繼續(xù)以落實國資國企和集團改革發(fā)展要求為目標，持續(xù)完善更具活力、兼顧公平的市場化薪酬機制、激勵約束機制，深入推進權責匹配的授放權管理，進一步釋放企業(yè)競爭活力。

強化市場意識，奮力實現(xiàn)經(jīng)營質量再升級

新技術要攻出來，更要用起來，只有在應用中才能實現(xiàn)迭代升級、煥發(fā)生機活力。研究院在新能源、新材料、現(xiàn)代化工等方向，已經(jīng)成功開發(fā)出150余種新技術新產品。其中，礦用新材料等110款成熟產品實現(xiàn)規(guī)模化銷售，復合鈣焦等40余種新技術新產品正在市場導入，并與電力集團等5家單位簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議。

下一步，研究院將持續(xù)聚焦集團公司內部廣闊的產業(yè)技術需求，著力攻關“從1到10”的技術革新與技術服務，加快建立覆蓋行業(yè)知名專家和企業(yè)內部專業(yè)性人才的“千人智庫”，集眾智、匯眾力，加速提升研究院科技創(chuàng)新和技術服務的綜合能力水平。

未來，研究院將持續(xù)深化“四種經(jīng)營理念”，聚焦主業(yè)、突出經(jīng)營，在集團公司的堅強領導和兄弟單位的鼎力支持下，以更多自主創(chuàng)新的一流科技成果促進集團科技創(chuàng)新事業(yè)邁上新臺階、實現(xiàn)新發(fā)展，為集團創(chuàng)建世界一流企業(yè)貢獻研究院力量。